Salaires 2026 : ce que révèle l’étude annuelle de Michael Page
Publié le 4 septembre 2026 — Pause Café, organisme de bilan de compétences
Vous vous demandez si votre rémunération est alignée avec le marché, ou quels métiers offrent aujourd’hui les meilleures perspectives salariales ? L’étude annuelle de Michael Page (groupe PageGroup) donne des repères utiles pour 2026.
Une année de stabilisation, mais des écarts marqués
Selon Michael Page, le marché de l’emploi amorce une phase de stabilisation en 2026. En moyenne, les salaires progressent de 1,5 % à 2 %. Mais cette moyenne cache de fortes disparités : certains métiers en tension voient leur rémunération grimper jusqu’à 12 %, quand les fonctions support restent proches de la moyenne générale.
Ce qu’il faut retenir par secteur
- Informatique — le volume d’offres recule (-17 % sur un an), mais certains profils très recherchés continuent de voir leur salaire progresser
- Métiers de bureau et fonctions support — progression plus modérée, proche de 1,5 % à 2 %
- Profils stratégiques et rares — la rémunération devient un levier central de fidélisation, avec des réallocations de budget en leur faveur
Pourquoi s’y intéresser avant une reconversion
Connaître les tendances salariales de votre secteur, ou d’un secteur visé, est un élément parmi d’autres pour construire un projet de reconversion réaliste. Cela ne remplace pas une réflexion plus large sur vos compétences et vos motivations.
📋 À retenir
• Progression salariale moyenne de 1,5 % à 2 % en 2026, jusqu’à 12 % pour les métiers en tension
• L’informatique reste tendu malgré un ralentissement des offres
• Les fonctions support progressent plus modérément
• Le salaire n’est qu’un critère parmi d’autres pour un projet de reconversion solide
Vous réfléchissez à une évolution ou une reconversion et vous ne savez pas par où commencer ? Parlons-en ensemble.
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Comparateur Michael Page ↗
Source : Michael Page (PageGroup) — Étude de rémunérations 2026
